CCIFS Grand Prix 2019 : L'Oréal se kandidovao u kategoriji "Društveno odgovorno poslovanje"

L'Oréal se kandidovao nakon realizacije dole pomenutih programa : • Program nacionalnih stipendija „Za žene u nauci“ • Program korporativnog volontiranja „Citizen Day“ • Program podrške Školi za oštećene sluhom-nagluve „Stefan Dečanski“ – Matrix škola za frizere Programi su dugoročnog karaktera – stipendije se dodeljuju svake godine, dan volontiranja se takođe organizuje svake godine a projekat Matrix škole pokrenut je 2018 i nastavljen kroz 2019.

Svetski lider u kozmetičkoj industriji, L’Oréal društveno odgovorno poslovanje zasniva na viziji u kojoj poslovni uspeh i društveni razvoj idu „ruku pod ruku“. Uz želju da uvek budemo kompanija za primer težimo tome da svet oko nas učinimo lepšim i za sve generacije koje dolaze i trudimo se da dajemo pozitivan doprinos društvu i zajednicama u kojima poslujemo. Kao ključne inicijative na ovom polju u Srbiji izdvajamo:

  • Program nacionalnih stipendija „Za žene u nauci“
  • Program korporativnog volontiranja „Citizen Day“
  • Program podrške Školi za oštećene sluhom-nagluve „Stefan Dečanski“ – Matrix škola za frizere

 

L'Oréal-UNESCO "Za žene u nauci" je jedinstveni, svetski poznat program kreiran da promoviše i ohrabri žene koje doprinose naučnom napretku u celom svetu. Pokrenut je 1998. godine a danas  pored Nagrada „Za žene u nauci“, koje godišnje dobija pet najuspešnijih žena koje su doprinele razvoju nauke u svetu, obuhvata i program „Internacionalne zvezde u usponu“ kao i regionalne i nacionalne stipendije "Za žene u nauci". U Srbiji je ovaj program stipendija pokrenut 2010. godine u partnerstvu kompanije L’Oréal Balkan, Nacionalne komisije za saradnju sa UNESCO-m i Ministarstva prosvete, nauke i tehnološkog razvoja. Našim mladim naučnicama se svake godine dodeljuju po tri stipendije, svaka u iznosu od 5.000 evra. Stipendije se dodeljuju u cilju realizaciјe značaјnog naučnog istraživanja u oblasti prirodnih nauka i ujedno su i vid podrške daljem  profesionalnom usavršavanju lokalnih talenata i podsticaja da nastave da se bave naukom u Srbiji. Od pokretanja programa do danas, na konkursu za Nacionalne stipendije „Za žene u nauci“ učestvovalo je više od 500 mladih talentovanih naučnica, a najboljima su dodeljene 23 stipendije čija ukupna vrednost prelazi 13 miliona dinara. Dobitnice stipendija za 2019. biće proglašene na svečanoj ceremoniji koja će biti održana u Beogradu tokom jeseni. Više o programu pročitajte na www.zeneunauci.co.rs

 

Citizen Day je dan kojim zaposleni u L’Orealu širom sveta ističu značaj velikodušnosti i solidarnosti među ljudima i radno vreme posvećuju nekoj društveno odgovornoj akciji. U sklopu ove inicijative, zaposleni u L’Oréalu u Srbiji, od 2011. svake godine organizuju volonterske akcije i umesto na redovnim poslovima, radni dan provode angažovani na konkretnom projektu. Tokom proteklih devet godina akcije u Srbiji su uključivale rekonstrukciju i dekoraciju prostora u školama, vrtićima i gerontološkim centrima, postavljanje pristupnih rampi, kreiranje terapijskih parkova i senzornih bašti za osobe sa invaliditetom i uređivanje životne sredine. Prošlogodišnja akcija organizovana je u inkluzivnom centru „Mesto susreta“ u Zemun Polju, gde su formirana dva senzorna vrta sa više od 200 sadnica, oslikana 3 murala u dvorištu centra i uređen sportski teren za košarku i fudbal. Pripremljeno je i više od 100 kg džema i napravljen veliki broj različitih proizvoda (novogodišnji ukrasi, kesice lavande, čestitke i sl.) koje inkluzivni centar prodaje kao deo strategije održivog poslovanja ove ustanove. Akcija je nagrađena Nacionalnom nagradom kao najbolji program korporativnog volontiranja u 2018.  Ove godine obeležavmo desetu godišnjicu Citizen Day-a a volonterska akcija biće organizovana u Arboretumu Šumarskog fakulteta gde ćemo raditi na formiranju parka za decu i omladinu ometenu u razvoju.

 

Tokom 2018. godine uspostavili smo saradnju sa Školom za oštećene sluhom-nagluve „Stefan Dečanski“ u Beogradu, sa ciljem podizanja kvaliteta obrazovanja polaznika škole za profil Ženski frizer. "Stefan Dečanski" je jedna od najstarijih škola ovog tipa u regionu, koja pored gluvih i nagluvih učenika, takođe edukuje decu sa drugim vrstama invaliditeta. Osnovni cilj škole je da pripremi i osnaži svoje učenike za život i rad kao samostalne i kreativne osobe koje jednako učestvuju u svim aspektima društvenog života. Škola ima dugu tradiciju praktične nastave  a jedan od najpopularnijih kurseva je edukacija frizera, za čiji su razvoj glavne prepreke bile ograničeni resursi i loše stanje školskog frizerskog salona. Zahvaljući uspostavljanju zajedničke saradnje to je promenjeno, a projektom je obuhvaćeno nekoliko nivoa podrške. Obnovili smo školski frizerski salon, opremili prostor i obezbedili svu potrebnu opremu, a naš brend Matrix donirao je proizvode i sav potrebni materijal za njegovu punu funkcionalnost. Pokrenuli smo dugoročni program edukacije za nastavnike i učenike škole kroz različite treninge i seminare (za bojenje, negu, stilizovanje kose) koje održavaju naši eksperti - Matrix edukatori. Najbolji polaznici učestvuju i na događajima koji se organizuju na L’Oreal Akademiji. Nastavljamo ovaj program i radujemo se novoj generaciji učenika ove škole koja neće biti obeležena svojim invaliditetom, već prepoznata po svojoj stručnosti i kreativnosti.

Ostale novosti

Stage à la CCIFS

Stage prévu pour 4 mois à partir du 1er février 2026 (horaires : 10h00 - 16h30) DESCRIPTION DU STAGE Participation à l’organisation des…

Actualités

Le leadership du Club RH de la CCIFS

Nous avons le plaisir de présenter le leadership du Club RH de la CCIFS, un groupe de professionnels expérimentés et engagés qui piloteront nos…

Actualités

Rukovodstvo HR Kluba CCIFS

Sa zadovoljstvom predstavljamo rukovodstvo CCIFS HR kluba - tim iskusnih i posvećenih stručnjaka koji će voditi naše HR inicijative i doprinositi…

  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. ...
  6. 207

Naši događaji

No event matches your search

Više novosti

Share this page Share on FacebookShare on Linkedin