Afiliados • Members • Medlemmar • Sócios • Tagok • メンバー • Medlemmer • Üyeler • Membri • Medlemmer • Leden • Članovi • Члени • Μέλη • Члены • 회원사 • Jäsenet • Členovia • Членове • Anëtarë • Členové • Mitglieder
KPMG : Podrška BELhospice
Kandidatura za Gran Pri 2016, kategorija DOP
Već devet godina KPMG d.o.o. Beograd svojim aktivnostima redovno doprinosi lakšem i efikasnijem funkcionisanju Belhospisa, prve srpske specijalizovane institucije za pružanje palijativne nege u Srbiji. Ponosni smo što Belhospis podržavamo ne samo kao firma, već i što smo aktivnostima uspeli da inspirišemo naše kolege i na individualne akcije potpore. Tako Belhospis pomažemo ne samo finansijski, nego srcem i znanjem, podižući svest zaposlenih o bitnosti uključivanja u ovakve akcije, a radimo svesni da naše vreme i napori olakšavaju najteže životne trenutke onkološkim pacijentima u odmaklim fazama bolesti i njihovim porodicama.
Kao kompanija, Belhospis podržavamo kroz besplatno pružanje naših profesionalnih usluga konsaltinga i revizije. Tako svoje znanje i stručnost stavljamo direktno u službu naše zajednice. Pored toga što olakšavamo poslovanje, na ovaj način motivišemo svoje zaposlene da se i lično uključe u rešavanje problema u svojoj zajednici. Neki naši zaposleni su se i lično angažovali i motivisali svoje prijatelje da prikupe sredstva kako bi onkološki pacijenti imali mesto na kojem će dostojanstveno i u krugu svojih porodica pokušati da pobede bolest.
Kao firma izgradnju stacionara pomogli smo kako direktno finansijskim sredstvima, tako i učešćem u brojnim humanitarnim akcijama – od godišnjeg humanitarnog bala do fudbalskog i teniskog turnira. Izgradnja stacionara obezbediće savremene, ali pre svega humane i ljudskom dostojanstvu primerene uslove za boravak pacijenata kao i njihovih porodica.
Kompanija KPMG d.o.o. Beograd pristupa projektu podrške Belhospisu strateški. Stvaramo uslove ne samo za trajno lakše poslovanje i jačanje kapaciteta ove ustanove kako bi sa uspehom izlazila na kraj sa svakodnevnim izazovima, već ulažemo i napore da kod svojih zaposlenih pobudimo interesovanje za problem palijativne nege, kao izuzetno važan društveni problem. Na ovaj način, širimo broj zainteresovanih za aktivno rešavanje ovog problema. Takođe, jačamo volonterski duh kod zaposlenih kako bi osim uloge poslovnog mogli da igraju i ulogu lidera unutar svoje zajednice. Tako se pomaže ne samo opstanak Belhospisa i stvaranje uslova za dostojanstven boravak pacijenata u stacionaru, već i dugoročne preduslove za razvoj društvenog aktivizma i dobrotvornog rada u zemlji.
Firma deli svoj uspeh sa onima kojima je podrška potrebna, zaposleni jačaju svest o ličnoj odgovornosti prema društvu, a zajednica dobija osnaženu ustanovu koja je neizmerno važna karika u njegovom funkcionisanju kao modernog, milosrdnog i humanističkog društva.
- finansijski resursi: 2015: 4,500 EUR
- interni resursi: pro bono usluge revizije i konsaltinga , u vrednosti od 10,000 EUR tokom 2015.
- ljudski resursi: učestvovanje zaposlenih na humanitarnim akcijama u organizaciji Belhospisa, 47 zaposlenih bilo uključeno u toku 2015.
